為規范社區管理，進一步增強社區基層黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力,加強社區干部隊伍建設,促進社區管理制度化、規范化，健全完善社區工作人員約束、激勵、競爭機制，調動社區工作者的積極性和主動性，埇橋區民政局認真開展2020年度全區社區“兩委”干部績效考核工作。

    各街道辦事處和有關鄉鎮人民政府高度重視此次考核，堅持科學合理、客觀公正原則，有序推進社區“兩委”干部績效考核工作?？己宿k法嚴格遵循“客觀、公正、公平、公開”的原則，考核內容和方案由各街道及相關鄉鎮自行定制，重點考核德、能、勤、績、廉五個方面?？己朔绞讲扇×嗣裰鳒y評、個人談話、述職述廉報告、負責工作和網格情況考查等多種方式，對社區居委會工作人員進行了全面考核。考核結果分為優秀、合格和不合格三個等次?？己私Y果要進行公示,確?？己诉^程公開、透明，考核結果公正、合理。

    通過此次考核，不但對社區工作者的工作情況進行了全面了解和掌握，同時也激發了社區工作者的工作熱情和積極性，進一步增強社區爭先進位、查擺不足、找準差距、補齊短板意識，強化社區的向心力、凝聚力、執行力、戰斗力，為促進社區經濟社會高質量發展奠定堅實基礎。